Dlaczego warto zatrudnić pracownika 50+

Liczba pracujących emerytów wzrosła o około 30% w ciągu ostatnich czterech lat – wynika z najnowszych danych ZUS. Aż 56% takich osób stanowią kobiety, a 9 na 10 jest wieku 60-65 lat i więcej. Wieloletnie doświadczenie, opanowanie, przywiązanie do stanowiska i firmy, większa elastyczność ze względ...
Czytaj cały artykuł: Dlaczego warto zatrudnić pracownika 50+
BEZROBOCIE, EMERYTURY, PRACA I KARIERA, REKRUTACJA, WYNAGRODZENIA Krzysztof Inglot, Personnel Service