Każdy z pracodawców wybiera sposób, w jaki chce dofinansować wypoczynek swoich pracowników. Mogą to być świadczenie urlopowe lub tzw. „wczasy pod gruszą”. Jaka jest między nimi różnica i jak może z nich korzystać pracownik tłumaczy Marta Kosakowska, aplikant adwokacki TGC Corporate Lawyers.
Wcz...
Wakacje na koszt firmy - informacja poradnikowa
Prawo Marta Kosakowska
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz